Пранаяма и фэн-шуй для развития персонала и делового успеха

15.3.2011

Autor: D. Harald Alke

Позиция, а не статья энциклопедии. Рассказ об опыте Харальда Альке — дыхание, концентрация и здоровый воздух в профессиональной жизни. Основы: статьи энциклопедии Пранаяма и Фэн-шуй; о методе → Методы / Energy Training.

Пранаяма и фэн-шуй для развития персонала и делового успеха

Моя маленькая книга «Die Stufen des Pranayama – Das Geheimnis von Atmung und Konzentration!» («Ступени пранаямы — Тайна дыхания и концентрации!») — один из моих бестселлеров.

Как я пришёл к банкам

Когда я купил в 1989 году новое здание для Института Kyborg, риелтор добыл мне не только здание, которое оптимально отвечало моим требованиям, но, кроме того, контакт с Академией в Монтабауре, где обучается руководство Volksbanken и Raiffeisenbanken. Он сам обучался там, прежде чем открыть собственное дело как риелтор.

Всегда хорошо найти руку, которая может открыть важную дверь! Директор академии спросил меня, что я могу предложить ему и его гостям (чего другие уже не делали бы), и я должен был реагировать быстро. Я посмотрел на человека и подумал: если люди здесь все схожего рода, то Energy Training был бы просто слишком для них. У них другое на уме, чем делать интенсивную тренировку час или два в день. Тогда я сказал, быстро решившись: «Дыхание и концентрация!» Никакого другого комментария с моей стороны. Он удивился. Столь короткого ответа он не ожидал. Он тоже поразмышлял лишь несколько секунд, затем сказал: «Хорошо, попробуем! Я Вам позвоню!»

Это было началом хорошего, непринуждённого сотрудничества, которое длилось 7 лет, пока я сам не положил ему конец. Почему? Оно стало для меня скучным, и я видел лучшие возможности развернуть мою энергию. Если находишь верный тон и способен встретить людей там, где они как раз находятся, то можно построить хорошие отношения со многими людьми, и все участники извлекут из этого пользу. В мою пору в замке Монтабаур у меня были на семинарах исключительно директора и члены правления, и однажды особый семинар с главными секретарями этих господ.

«Мои ребята» — пранаяма в менеджменте

Большинство этих людей — настоящие профессионалы в своём деле и заблокированы в постоянном стрессе и в давлении успеха. Они вовсе не все знали друг друга, хотя и окончили одну и ту же академию. Когда семинар начинался, все записывались в списки. В этих списках они записывали также, сколько миллионов или миллиардов оборота их собственное банковское учреждение сделало в прошлом году. Из этого списка они явно выводили взаимное уважение. С одной стороны, они управляли миллионами, а с другой стороны, были людьми, как Вы и я.

Я нашёл целый ряд друзей в этих кругах и получал, в заключительных отчётах участников, лишь наилучшие оценки. Там каждый ведущий семинара получал в конце курса оценку от каждого участника. Это было для меня богатое смыслом и поучительное время, и эти топ-менеджеры (CEO) были поистине довольны переменой, которую столь простая тема, как дыхание и концентрация, приносила в их жизнь.

«Мои ребята» были поистине хорошей компанией, но большинство из них использовало пранаяму лишь для своей личной формы. Духовные аспекты оставались им чужды. Поэтому я обратился, через 7 лет, к другой группе людей, к людям, серьёзно заинтересованным в духовном, неважно какой профессии. Это всегда было моим намерением. Я не хотел передавать лишь сильно урезанную часть моего учения. Трудно отречься от духовного призвания. Мои участники из банков были, правда, удивительно открыты духом, но с поистине духовными содержаниями я не имел права приходить. Некоторые из них искали меня частно, искали совета или коучинга, или приглашали меня в свои банки для обучения персонала.

И не в моём духе навязывать свою ментальную установку другим людям. Пусть каждый найдёт спасение своим собственным образом, и у каждого будут хорошие причины выбрать и вступить на особый жизненный путь со всеми его преимуществами и его путаницами. Это нам следовало бы всегда уважать.

Утомляющее рабочее место

В связи с моими техниками дыхания мы, естественно, пришли также к разговору о других факторах, которые имеют значение для успеха предприятия. Побуждённый моими изложениями, один участник поставил мне следующий вопрос: «Хотя у меня красивое рабочее место, мне не нравится за ним сидеть. Я быстро устаю и мало сосредоточен.» Он был довольно чувствителен, был прав, и я воспринял над его аурой сильную нагрузку излучения.

Спонтанно я сказал: «Что находится за стеной, у которой Вы сидите? Есть там ПК с экранами?» Все удивились. Это было в точности верно! Люди часто мыслят столь недальновидно. У тебя красивая комната, красивое расположение, но дюжина тогда современных ПК стояли один рядом с другим за той стеной. Человек сидел постоянно в том излучении, которое со старыми экранами легко достигало 2 м расстояния.

Неделю спустя он мне позвонил. Он был очень облегчён. Он теперь сидел на другой стороне комнаты, у внешней стены, имел свободный вид одновременно на входную дверь и к окну и чувствовал себя заметно лучше.

Это прикладной фэн-шуй. Следовало бы всегда видеть нечто приятное — вид из окна на парк — и мочь чувствовать себя в безопасности — вид на вход. Есть столько простых уловок, чтобы облегчить себе жизнь! Нужно лишь это знать! И раз владея этими основами, наш глаз на существенное растёт. Мы сами начинаем вопрошать вещи по-новому. Мы распознаём связи там, где прежде их, по-видимому, не было.

Плохой воздух: недооценённые факторы

Недостаток праны — с моей точки зрения, часто причина очень неприятных климатических условий в универмагах, откуда чуткий человек хотел бы как можно быстрее сбежать. Скудный воздух в таких помещениях зависит от нескольких факторов. Воздух часто положительно ионизирован.

Мы, люди, чувствуем себя лучше при свежем, отрицательно ионизированном воздухе. Это так повсюду на морском берегу или в лесу, и после каждого дождя, когда воздух свеж и влажен. Сухой и горячий воздух многие ощущают как нагрузку. Руководителям предприятий следовало бы предлагать своим сотрудникам здоровый климат для оптимального исполнения. В офисе, который меня истощает, хотя я и мизинцем не двину, я не могу свободно работать. Мыслительное исполнение снижается, мозг работает лишь нехотя. В универмаге, где чуткие клиенты чувствуют себя плохо из-за климата, обороты никогда не достигнут оптимального уровня. Железобетонные конструкции создают сильные электромагнитные поля. Железные решётки в потолках действуют как антенны, если они случайно не заземлены. Сотрудники и клиенты находятся тогда в магнитных полях, против которых они должны бороться, чтобы сохранить свою концентрацию.

Это может иметь определённую пользу, если клиенты блуждают, отвлечённые, и заканчивают тем, что покупают какую-нибудь глупость. Оптимально задуманные универмаги привлекали бы, однако, наверняка больше клиентов, потому что чувствуешь себя хорошо. Только что описанные электромагнитные поля, в связи с постоянно мерцающими флуоресцентными лампами, разрушают, по моему опыту, прану в большой мере.

Многие люди неосознанно замечают, что не чувствуют себя долго хорошо в таких помещениях. И концентрация загрязнителей в универмагах часто значительна, прежде всего в определённых отделах одежды и в отделах, которые предлагают химические продукты разного рода. Атмосфера действует угнетающе. Эти шесть факторов — положительно ионизированный воздух, электросмог и магнитные поля, мерцание флуоресцентного света, химические нагрузки в воздухе и разрушение праны — действуют неблагоприятно почти во всех современных зданиях. Они плохи для клиентов, для сотрудников и наверняка плохи для дела. Речь о том, чтобы организовать нашу среду более благоприятной для жизни и более возвышающей.

В новых больших зданиях, и в уже существующих, можно ввести дополнительно устройство, которое выравнивает ионизацию воздуха электрически к отрицательному. Ионизаторы служат этому. Обогащение свежим воздухом и, кроме того, природными ароматами принесло бы заметное облегчение пребывания. Это не дополнительные расходы, а ценные инвестиции в будущее предприятия.

Что означает пранаяма

Кто начинает размышлять о таких связях, может также заняться различными техниками дыхания (пранаямой). Я не единственный, кто предлагает дыхательные упражнения, но мой десятилетний опыт с особыми методами кундалини-йоги говорит сам за себя. По моему опыту, это очень эффективные методы, из которых многие могут извлечь пользу.

Просто попробуйте! За основами пранаямы находятся тысячелетия опыта кундалини-йоги, древнейшей науки о природе человека.

Пранаяма происходит из санскрита и означает прана = энергия и яма = средство передвижения, свободно переведено энергия и движение — то есть как продвигаешься и развиваешься посредством использования природной энергии.

Дышать — значит жить: дыханием мы регулируем нашу энергию, и мой метод был достаточно хорош, чтобы обучать CEO 7 лет и облегчать им повседневные задачи. Кто применяет упражнения добросовестно, может, по моему опыту, много сделать для своего благополучия.

Идите шаг за шагом, испытайте различные методы (главы 1 – 7), а затем обратитесь к упражнениям, которые приносят больше всего (главы 8 и 9). Упражнение главы 8 лучше практиковать 3 × в день около 5 минут. Регулирование энергии посредством пранаямы может помочь растворить тёмные мысли и эмоции и вернуть воодушевление жизнью на первый план.

Пранаяма может, сверх того, способствовать большей радости жизни. Также при рождении наших двоих детей моя жена пережила осознанное дыхание как большую помощь; оба рождения прошли, для неё, спокойно и коротко. Это личное переживание и никакой медицинский совет — решения вокруг родов принадлежат медицинским и акушерским рукам.

Жизнь прекрасна, наша земля прекрасна, и мы её живая часть! Это нам следовало бы снова и снова ставить перед глазами, и для этого нам следовало бы вносить живой вклад.

Если Вы хотели бы посетить семинары Energy Training и пранаямы, посмотрите опубликованные мной даты; там некоторые из моих учеников предлагают соответствующие курсы.

В этом смысле желаю Вам хорошего времени, много прекрасного опыта и мужества успеха!

Просто мужество, живите хорошо!

Света на пути желает Вам Ваш Харальд Альке

Дышать — значит жить!

Примечание: эта статья передаёт личный, мировоззренческий взгляд и не является никаким медицинским советом. Она не заменяет никакого медицинского диагноза или лечения; при вопросах здоровья обращайтесь к врачу или в аптеку.